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黨的二十大召開后，區國投公司迅速掀起學習熱潮，突出國企特色，在“認真學、用心悟、潛心研、務實干”十二個字上下功夫，扎實開展系列學習活動，深入開展專題學習研討，奮力推動黨的二十大精神在國投落地生根、開花結果。

一是發揮頭雁作用，領導干部帶頭學。把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務，通過領導班子理論學習中心組（擴大）學習會、領導班子（擴大）會、總經理辦公會、全體干部職工會、主題黨日活動等，集中開展學習研討活動；充分發揮領學促學作用，通過領導帶頭講，干部帶頭“學”，切實學深學透精神，進一步推進黨的聲音傳遍公司上下每個角落，使貫徹黨的二十大精神在公司走深走實。

二是創新學習形式，推動精神入腦入心。組織開展二十大精神“微黨課”黨員輪流講活動，每次安排1-2名黨員，就如何學習黨的二十大精神、學習感悟、把學習成果轉化為履職盡責的實際成效等方面進行分享，實現黨員講給黨員聽、黨員帶著黨員學，帶動黨員干部主動學習，切實提升學習參與度。

三是強化學以致用，不斷提升履職能力。堅持學思踐悟、知行合一，把黨的二十大精神與主責主業緊密結合起來，引導黨員干部理論聯系實際，用二十大精神武裝頭腦，積極謀劃工作思路，切實一錘一錘打，一招一式干，從點滴入手、從具體事做起，把群眾滿意作為最大的業績，切實把黨的二十大精神轉化為做好國企事業發展的具體行動和生動實踐。